Il futuro del mercato del lavoro del personal trainer

Ecco una piccola confessione: prima di diventare un professionista del fitness, Ero un fanatico della storia. Scherzi a parte, a un certo punto ho pensato di diventare un (figo) insegnante di storia delle superiori, motivo per cui è divertente per me studiare la storia dell'industria del fitness; perché comprendendo il passato, possiamo prendere decisioni migliori per il futuro.

Storia dell'industria del fitness

Cominciamo con un po 'di storia sul settore del fitness. La moderna industria del fitness ha circa cinquant'anni. I primi personal trainer erano bodybuilder professionisti assunti per aiutare altri bodybuilder a prepararsi per una competizione o per lavorare con non bodybuilder interessati ad avere lo stesso aspetto eccessivamente muscoloso.

Immagina di poter viaggiare indietro nel tempo fino alla fine degli anni '60, prendere un primo personal trainer alla Gold's Gym di Venice Beach, in California, e portarlo all'anno 2019. Come pensi che reagirebbe al 21 ° secolo versione della formazione personale?

L'istruttore della Gold’s Gym non riconoscerebbe la moderna industria del fitness. Cinquant'anni fa l'industria dei club benessere era agli inizi. C'erano principalmente palestre di bodybuilding o centri fitness femminili. Grazie alla popolarità esplosiva delle sale fitness e dei centri benessere insieme a tecnologie come social media e smartphone, l'industria del fitness sembra essere cambiata di più negli ultimi 10 anni rispetto ai 40 precedenti.

Ora ci sono molti modi in cui un personal trainer può lavorare con i clienti. Oltre al tradizionale centro benessere, il moderno personal trainer ha opzioni che includono il lavoro in uno studio, un centro fitness senza scopo di lucro, un programma di allenamento all'aperto in parchi pubblici, una palestra aziendale, o questo farebbe saltare complente la mente del trainer della Gold's Gym, coaching clienti online.

Potenziali opportunità di carriera per la formazione personale

Mentre il calendario si prepara a voltare pagina verso la terza decade del 21 ° secolo, è una buona idea prendere un momento per riflettere su come l'industria è cambiata negli ultimi dieci anni e usarlo per pensare a come potrebbe evolversi nel prossimo 10 anni, soprattutto quando si tratta di opportunità di carriera nel campo della formazione personale.

Il Bureau of Labor Statistics degli Stati Uniti le proiezioni per la crescita dell'occupazione tra il 2016 e il 2026 stimano che ci sarà almeno un aumento del 10% del numero di `` istruttori di fitness '' (la categoria del governo federale per i nostri lavori), che crescerà fino a un totale di 330.000 persone che lavorano nel campo entro il 2026.

Non è possibile prevedere il futuro con alcun livello di certezza. Tuttavia, sulla base dei miei 20 anni di esperienza sul campo, delle attuali tendenze del fitness e dei cambiamenti previsti nella crescita della popolazione, si è possibile utilizzare il passato per fare alcune ipotesi plausibili su come potrebbe essere il futuro per l'industria. Di seguito sono riportati 9 modi in cui il mercato del lavoro potrebbe cambiare per i personal trainer nei prossimi anni.

1. L'industria della salute

Nel tentativo di mantenere le persone in buona salute in modo che possano evitare di ammalarsi, molti ospedali e strutture mediche hanno aggiunto centri fitness, il che significa che la formazione personale diventerà più stretnte allineata con le professioni sanitarie alleate. Non passerà molto tempo prima che i medici con pazienti che presentano rischi per la salute a causa di uno stile di vita inattivo possano scrivere una prescrizione per vedere un personal trainer. Ciò potrebbe significare molti cambiamenti per il settore, ma il risultato finale è un flusso costante di clienti che avranno bisogno dei servizi di un Personal Trainer certificato 150store.

2. Tecnologia indossabile

Proprio come ha fatto per anni, la tecnologia continuerà a sconvolgere il modo in cui viviamo la nostra vita quotidiana, soprattutto sotto forma di dispositivi indossabili. Le compagnie di assicurazione sanitaria e i datori di lavoro stanno già iniziando a offrire incentivi come premi ridotti o premi in denaro a dipendenti e clienti che caricano i dati dal loro fitness tracker per dimostrare che stanno rimanendo in buona salute attraverso l'esercizio. Man mano che questa pratica diventerà mainstream, verrà introdotta sul mercato una nuova generazione di dispositivi indossabili che raccolgono dati, inclusi auricolari e abbigliamento. Ciò creerà opportunità per i personal trainer che possono aiutare i clienti a imparare a utilizzare la tecnologia più recente per ottimizzare la loro salute e il loro benessere.

3. Coaching online

Il coaching online ha fornito alcune delle maggiori opportunità di crescita per i personal trainer negli ultimi 10 anni. Sebbene ci siano numerose opzioni su come la tecnologia possa offrire fitness all'utente finale e nonostante il coaching online continuerà a crescere in popolarità, è importante riconoscere che le persone desiderano ancora la connessione. Ciò significa che l'allenamento personale dal vivo non scomparirà mai. Nel prossimo decennio, ci saranno enormi opportunità per i personal trainer che impareranno con successo come integrare il coaching online con la formazione dal vivo e di persona.

4. L'economia

Recennte ci sono stati indicatori come una curva dei rendimenti invertita (ogni volta che è successo in passato non è stato positivo per l'economia degli Stati Uniti) che suggeriscono che l'economia potrebbe entrare in recessione. SE l'economia precipita in una recessione, cambierà drasticamente il panorama per i centri fitness boutique in cui i consumatori hanno pagato fino a $ 30 o $ 40 per allenamento. La buona notizia è che la maggior parte di questi fanatici del fitness non smetterà di allenarsi. Invece, diventeranno semplicemente membri di centri benessere a basso costo ed economici.

Una cosa da considerare è che quando i consumatori tornano ai centri benessere, potrebbero non avere il reddito disponibile per la formazione personale e potrebbero invece scegliere il coaching di gruppo. Il coaching di gruppo è un'abilità diversa dall'allenamento individuale; i personal trainer che vogliono proteggersi dalla recessione e creare opportunità di guadagno dovrebbero imparare ad allenare gli allenamenti di gruppo se non lo stanno già facendo.

5. Esercizio giovanile

L'epidemia di obesità non colpisce solo gli adulti. È anche un grave rischio per la salute dei bambini e il fatto che molti distretti scolastici abbiano ridotto l'educazione fisica rende solo questo problema più critico. La buona notizia è che personal trainer che imparano a lavorare con i giovani

6. Prestazioni sportive

Un'altra opportunità nel segmento giovanile è coaching di prestazioni sportive. Molti genitori vogliono vedere i loro figli avere successo in uno sport scelto e hanno iniziato a mandare i loro figli a strutture per le prestazioni sportive per aiutare a realizzare questo obiettivo. I personal trainer che imparano a progettare programmi di esercizi per il miglioramento delle prestazioni avranno numerose opportunità per attingere a questo segmento di mercato in crescita. Ecco qualcosa a cui pensare: TUTTE le principali star dello sport sono cresciute praticando sport. Il tuo programma di allenamento potrebbe aiutare un giocatore di baseball del liceo di 15 anni a diventare una grande superstar, creando molte opportunità di carriera impreviste.

7. Parlare in pubblico

Man mano che l'industria del fitness cresce, c'è una continua necessità di educatori per aiutare a preparare i professionisti del fitness del futuro. I personal trainer dovrebbero sviluppare le capacità per essere un educatore o un oratore pubblico. Suggerimento: insegnare il fitness di gruppo è un ottimo punto di partenza e avrai l'opportunità di diventare un master trainer o un presentatore in grado di creare e fornire l'istruzione che prepara i futuri professionisti del fitness al successo professionale. Sì, essere sul palco a insegnare a una grande convention di fitness sembra facile ed eccitante, ma richiede molto lavoro e ANNI di pratica per sviluppare le abilità per guadagnare quell'opportunità.

8. Opportunità basate sulla fede

Negli ultimi anni, un certo numero di organizzazioni religiose ha iniziato a offrire programmi di benessere alle loro congregazioni e seguaci, il che sta creando opportunità di lavoro per i professionisti del fitness che possono progettare e allenare allenamenti per questo mercato. Il ministro, l'Imam, il rabbino o il sacerdote possono aiutare i seguaci a lavorare sul loro sé spirituale, mentre un personal trainer può aiutarli a migliorare il loro essere fisico.

9. Ruoli di leadership

Infine, man mano che l'industria del fitness cresce per servire una popolazione che invecchia rapidamente, ci saranno numerose opportunità di carriera per i personal trainer che desiderano crescere in ruoli di leadership come direttore di reparto, direttore generale, direttore regionale o persino a livello esecutivo. La formazione personale richiede un insieme di abilità, mentre guidare gli altri e gestire un'azienda richiede competenze complente diverse. I personal trainer che desiderano una lunga carriera nel settore del fitness che non implichi sempre il risveglio prima dell'alba per lavorare con i clienti dovrebbero iniziare a sviluppare capacità di gestione e leadership nel tentativo di prepararsi a quelle opportunità quando si presentano.

Questi sono alcuni diversi percorsi di carriera di personal trainer che potrebbero evolversi nel prossimo decennio. Sebbene questo elenco copra una serie di possibili scenari di crescita, non è affatto esaustivo perché semplicemente non abbiamo idea di cosa ci riserverà il futuro. Siamo reali, sarebbe impossibile spiegare cosa diavolo sia un "influencer di fitness di Instagram" a un personal trainer degli anni '70, il che significa che il futuro ci offrirà opportunità che semplicemente non possiamo concepire oggi. Tuttavia, quello che sappiamo è che se sei interessato a una carriera lunga e di successo per aiutare gli altri, sarebbe una buona idea iniziare a identificare le aree di opportunità su come guidare la tua crescita professionale.